Salut tout le monde après avoir discuter avec certain DG je veux clarifier certains règlements.
- Citation :
- 6.4.6. Après chaque choix du repêchage professionnel, le directeur-général pourra annoncer qu’il donne le titre de joueur de concession à sa nouvelle acquisition. Il peut se voir refuser ce changement si le calcul de la masse salariale de son équipe professionnelle dépasse la limite permise. Une fois le repêchage terminé, un directeur-général ne peut donner le titre à un autre joueur de son équipe.
Ceci implique bien sur que vous ne pouvez dépasser la masse salariale pendant le repêchage.
- Citation :
- 8.2. Un joueur peut être soumis au ballottage au plus tard 48 heures avant l’heure limite de la prochaine journée de modification pour pouvoir être rétrogradé à l’équipe école (s’il n’est pas réclamé) lors de cette journée de modification.
Ceci implique que vous ne pouvez mettre un joueur au ballotage que lors d'une journée de modification. La première journée de modification est 2 semaines après le début de la saison.
- Citation :
- 5.3.4. Un joueur junior peut être promu au statut de joueur professionnel durant l’entre saison jusqu’à la date limite de remise des formations partantes de chaque équipe. Dépassé cette date, un joueur gardera son statut junior pendant toute la saison régulière.
Je me suis donc trompé en disans que vous devez annoncer la promotion des joueurs au satus pro avant le repêchage pro. Vous avez jusqu'a la dâte de remise de formation partante. C'est un peu mieux car ça laisse le temps d'évaluer si le joueur va faire le grand club dans la LNH.
Cependant vous devez faire attention de garder de la place dans votre masse salariale pour faire monter votre jeune. Vous ne pourrez pas mettre un joueur au ballotage pour faire cette place. Si vous avez déjà atteint la limite, la seule avenue sera de faire une transaction et encore là il faut que l'autre équipe est de la place dans sa masse.
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